Schön, dass Sie sich für das Kartenset "Werte in Bewegung" entschieden haben. Wir wünschen Ihnen viel Freude und lehrreiche Momente mit dem Kartenset. Nachfolgend finden Sie einige Videos mit Anleitung zur Nutzung der Wertekarten mit Einzelpersonen und Teams.
Weshalb die Auseinandersetzung mit den eigenen Werten wichtig ist, zeigt Prof. Dr. Eckard König an einem Beispiel aus einem Organisationsberatungsprozess.
Lernen Sie Ihre eigenen Werte kennen und reflektieren Sie diese.
Nutzen Sie die Werte als Entscheidungshilfe. Hierfür benötigen Sie zwei Kartensätze (Doppelset).
Lernen Sie die Werte der einzelnen Teammitglieder kennen. Erarbeiten und reflektieren sie die Werte im Team.
Schon unseren neuen Blogartikel zum Thema »Werte in Bewegung« gesehen?
Unterschiedliche Werte führen zu Missverständnissen und sind nicht selten Anlass für Konflikte. Weshalb die Wertekarten hier nützlich sein können, zeigt Dr. Gerda Volmer in unserem neusten Blogartikel.
Wollen Sie mit dem Kartenset an und mit Werten der Organisation arbeiten?
Viele Übungen des Kartensets erfordern zwei oder mehr Kartensets. Das Nachfüllset ist insbesondere für die Arbeit mit mehr als zwei Personen im Team gedacht.